“Jobsdb by SEEK” ถอดรหัสกลยุทธ์ ดึงคนรุ่นใหม่ร่วมงาน
Jobsdb by SEEK จัดสัมมนาออนไลน์ seekTALKS “อยากได้ใจคนรุ่นใหม่ ต้องไม่มองข้าม Employer Branding” เปิดเคล็ดลับ ดึงดูดคนรุ่นใหม่ร่วมงานในองค์กร จากสภาพตลาดแรงงานที่มีการแข่งขันแย่งชิงบุคลากรคุณภาพกันอย่างดุเดือด บริษัทและองค์กรต้องทำการบ้านกันเพิ่มเติมในแง่ของการวางกลยุทธ์เพื่อสร้างความโดดเด่นและรากฐานที่แข็งแกร่งซึ่งจะช่วยให้องค์กรมีความน่าสนใจและเป็นที่ต้องตาของเหล่าผู้หางาน ซึ่งสิ่งที่กล่าวมานี้ก็คือการทำ Employer Branding และสร้าง Employee Value Proposition ที่นอกจากจะช่วยดึงดูดบุคลากรที่มีศักยภาพสูงเข้าร่วมงานด้วยแล้ว ยังเป็นเรื่องของการรักษาบุคลากรที่มีอยู่เอาไว้ด้วยเช่นกัน